"Erfolg kommt, wenn Du
gewöhnliche Dinge
außergewöhnlich gut machst."

Jim Rohn

180 Tage. Klare Strukturen. Stabile Teams. Messbare Ergebnisse.

Ein Programm für Unternehmen, die sich keine Reibungsverluste mehr leisten können und wollen.

Gemeinsam reduzieren wir Stress im System, erhöhen die Wertschöpfung und schaffen die Grundlage für nachhaltige Leistungsfähigkeit – in nur 180 Tagen.

1.
Kostenloses Erstgespräch

Kennenlernen und 
Chemie-Check

In einem ehrlichen Austausch auf Augenhöhe klären wir in 30 min:

Wo drückt der Schuh?
Passt die Zusammenarbeit auf strategischer und menschlicher Ebene?

Sie bekommen erste Impulse und Klarheit darüber ob ich der richtige Sparringspartner für Ihr Unternehmen bin.

2.
Analyse

Fakten statt Vermutung –
Klarheit schaffen, bevor investiert wird

Bevor wir Maßnahmen starten, schaffen wir eine wichtige Entscheidungsgrundlage.

Wir analysieren das Zusammenspiel aus System, Mensch und unterbewussten Mustern.

3.
Umsetzung

Stabilität verankern –
Wirkung sichtbar machen

Wissen alleine verändert noch nichts.
Erst die Umsetzung macht den Unterschied. 

  • System schärfen
  • Führung wird wirksam
  • Zusammenarbeit wird stabil
  • Muster werden nachhaltig verändert

Unternehmen sind keine Maschinen

Unternehmen sind Systeme die aus Strukturen, Rollen, Menschen und unterbewussten Prozessen bestehen.

Es fehlt nicht an Kompetenz!
Es fehlt an einem stabilen System, das Orientierung gibt, Klarheit und Sicherheit für die Menschen schafft.

Und genau hier entsteht die Lücke welche Geld, Zeit und Energie kostet:

  • unklare Rollen
  • langsame Entscheidungen
  • interne Reibungen
  • fehlende Verantwortung
  • unklare Prozesse

Systeme, Menschen und unterbewusste
Prozesse verbinden

Hier wird direkt am Kern angesetzt.

Keine Symptombehandlung sondern Ursachenbehandlung!
Wir verbinden System, Mensch und unterbewusst Prozesse zu einem funktionierenden Ganzen. Schaffen Klarheit, Sicherheit und Systeme die Funktionieren.

  • klare Rollen
  • schnellere, bessere Entscheidungen
  • Kommunikation auf Augenhöhe
  • klare Verantwortungen
  • klare Prozesse

Für wen ist das Programm

Für Unternehmen:

Die spüren, dass es so nicht mehr weitergeht. 
Die sich keine Reibungsverluste mehr leisten können und leisten wollen.
Die bereit sind, die Ursache statt nur Symptome zu lösen.

  • Unternehmer & Geschäftsführer
  • Führungskräfte
  • Unternehmen im Wachstum und Wandel
  • Unternehmen die sich in der Sanierung befinden

+43 699 1400 9322
Dein Matthias

Matthias WIDLROITHER

Ich verbinde unternehmerische Erfahrung mit mentaler Kompetenz.

  • 10+ Jahre Unternehmer

  • Führungserfahrung im Versicherungs- und  Bauunternehmen (Versicherung- und Gewährleistungsabteilung)

  • Gewerblicher Vermögensberater, Dipl. Mentaltrainer und Dipl. Hypnotiseur

  • Ausbildung im Bereich Persönlichkeitsentwicklung, Verkauf

Ich kenne Leistungsdruck, Verantwortung und Entscheidungsrealität aus eigener Praxis – nicht aus Lehrbüchern.

Ich bin:…
…Sparringspartner, Problemlöser und Orientierungsgeben

"Wir können den Wind nicht ändern, aber die Segel anders setzen!"
Aristoteles

Aktueller Workshop

Anmeldung

Telefonisch unter +43 660 5265342 mit dem QR – Code oder direkt hier im Anmeldeformular.

Mein Buch

Gute gehen, bessere kommen!

Jeder von uns kennt die mit der Liebe verbundenen negativen Gefühle:

  • Trennungsschmerz
  • Liebeskummer
  • Ärger und Wut bei Scheidungen

Durch den Inhalt dieses Buches lernst DU:

  • Viel über Beziehungen und über Trennungen – und bestimmt auch ein wenig über dich selbst.
  • Was du tun kannst, um dein Liebesglück selbst zu bestimmen.
  • Warum manche Beziehungen schlecht sind und keinen Bestand haben.
  • Warum du dir nie zu schade sein solltest, dich und deine Beziehungen zu hinterfragen, sie zu beobachten und der Schmied deines eigenen Glücks zu werden.

Vertrauen, Ehrlichkeit, Respekt, Verständnis und eine ausgeprägte gegenseitige Kommunikation werden immer wieder als Grundlagen einer funktionierenden, soliden Beziehung beschrieben. Doch reicht das aus oder gehört noch einiges mehr dazu? 

Referenzen